VI. Порядок аттестации военнослужащих, аттестационные комиссии. Порядок проведения аттестации военнослужащих Аттестация офицеров медицинской службы

Порядок проведения аттестации военнослужащих, проходящих военную службу по контракту

VI. Порядок аттестации военнослужащих, аттестационные комиссии. Порядок проведения аттестации военнослужащих Аттестация офицеров медицинской службы

  • статьей 26 «Порядок аттестации военнослужащих» и статьей 27 «Аттестационные комиссии» Положения о порядке прохождения военной службы, утв. Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 г. № 1237 (ред. от 21 февраля 2019 г.);
  • Приказом Министра обороны РФ от 29 февраля 2012 г. № 444 (ред. от 11 февраля 2019 г.) «О порядке организации и проведения аттестации военнослужащих, проходящих военную службу по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации».

Аттестации военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, проводятся в целях:

  • всесторонней и объективной оценки военнослужащих, проходящих военную службу по контракту,
  • определения их соответствия занимаемой воинской должности и
  • перспектив дальнейшего служебного использования,
  • а также определения предназначения граждан, пребывающих в запасе.

Основными задачами проведения аттестации военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, являются:

  • определение соответствия военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, занимаемым воинским должностям и перспектив их дальнейшего служебного использования;
  • подбор военнослужащих для назначения на воинские должности, определение целесообразности заключения новых контрактов на прохождение военной службы с военнослужащими, достигшими предельного возраста пребывания на военной службе, а также отбор кандидатов для направления на учебу;
  • создание резерва кандидатов из числа военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, для выдвижения и направления на учебу;
  • определение служебного предназначения выпускников военно-учебных заведений;
  • представление военнослужащих к награждению государственными наградами РФ и присвоению очередных воинских званий досрочно и на одну ступень выше воинских званий, предусмотренных штатом для занимаемых воинских должностей;
  • оценка причин, которые могут служить основанием для досрочного увольнения военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, с военной службы.

Порядок организации и проведения аттестации военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, определяется:

  • руководителем соответствующего федерального органа исполнительной власти или федерального государственного органа, в котором проводится аттестация.

К примеру: Приказ Министра обороны РФ от 29 февраля 2012 г. № 444 (ред. от 11 февраля 2019 г.) «О порядке организации и проведения аттестации военнослужащих, проходящих военную службу по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации»

Сроки проведения аттестации военнослужащих, проходящих военную службу по контракту

Военнослужащие, проходящие военную службу по контракту, аттестуются:

  • не менее чем за 4 месяца до истечения срока военной службы,
  • но не реже чем через каждые 5 лет прохождения военной службы,
  • а также по окончании военно-учебного заведения, адъюнктуры, военной докторантуры.

В случае необходимости руководитель федерального органа исполнительной власти или федерального государственного органа, в котором предусмотрена военная служба по контракту:

  • вправе назначить время и порядок проведения аттестации всех военнослужащих, проходящих военную службу по контракту,
  • или отдельных их категорий.

Аттестационный лист

На аттестуемого военнослужащего:

  • его непосредственным (прямым) начальником из числа офицеров
  • составляется аттестационный лист.

Аттестационный лист не составляется:

  • при назначении военнослужащего на высшую воинскую должность,
  • направлении военнослужащего на учебу,
  • представлении военнослужащего:
    • к награждению государственной наградой РФ,
    • присвоению воинского звания досрочно или
    • на одну ступень выше занимаемой воинской должности.

В этих случаях осуществляется:

  • рассмотрение аттестационной комиссией представления (наградного листа) либо
  • решения командира (начальника) о направлении военнослужащего на учебу;
  • вывод аттестационной комиссии заносится в представление (наградной лист).

Командир (начальник), аттестующий подчиненного военнослужащего, в соответствии с установленным Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 г. № 1237 порядком аттестации, обязан:

  • всесторонне изучить и оценить деловые и личные качества аттестуемого военнослужащего;
  • определить на основе всестороннего изучения военнослужащего содержание выводов по его аттестации;
  • представить по команде в утверждающую инстанцию все экземпляры аттестационных листов для получения заключения и утверждения результата аттестации военнослужащего.

Что учитывается при проведении аттестации военнослужащего, проходящего военную службу по контракту

При изучении и оценке деловых и личных качеств аттестуемого военнослужащего командир (начальник) военнослужащего обязан:

  • проанализировать и оценить конкретные показатели работы аттестуемого военнослужащего по занимаемой им воинской должности, состояние дел в воинской части (подразделении), которой он командует, или на участке работы, за который он отвечает по условиям контракта;
  • провести с аттестуемым военнослужащим индивидуальную беседу по вопросам прохождения им военной службы, совершенствования профессиональной подготовки, стиля и методов его работы;
  • дать необходимые советы и рекомендации по устранению недостатков аттестуемого военнослужащего, улучшению личной подготовки и выполнению им служебных и должностных обязанностей, определенных контрактом о прохождении военной службы.

Командир (начальник) военнослужащего несет ответственность за объективность аттестации и обоснованность излагаемых в ней выводов и рекомендаций.

Реализация аттестационных выводов

Непосредственные начальники аттестуемых военнослужащих должны:

  • требовать от подчиненных устранения указанных в аттестации недостатков и оказывать им в этом помощь,
  • обеспечивать реализацию аттестационных выводов,
  • не допускать необоснованной задержки в назначении достойных военнослужащих на высшие должности и
  • направлении на учебу.

Обжалование аттестационных выводов

Аттестационные выводы и порядок проведения аттестации военнослужащие, проходящие военную службу по контракту, могут обжаловать:

  • вышестоящему командиру (начальнику) в течение месяца со дня объявления ему результатов аттестации,
  • а также в суд.

В случае признания жалобы военнослужащего обоснованной:

  • в аттестационный лист военнослужащего вносятся соответствующие изменения или
  • составляется новый аттестационный лист.

Аттестационные комиссии для проведения аттестации военнослужащих, проходящих военную службу по контракту

Для проведения аттестации военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, а также решения иных вопросов прохождения военной службы:

  • в воинских частях от отдельного батальона, равных ему и выше создаются аттестационные комиссии;
  • аттестационная комиссия подотчетна командиру воинской части, в которой она создана.

В состав такой аттестационной комиссии входят:

  • председатель аттестационной комиссии:
    • первый заместитель (заместитель) командира или
    • начальник штаба воинской части;
  • члены аттестационной комиссии:

    • заместитель (заместители) командира воинской части,
    • командиры (начальники) подразделений воинской части,
    • представители кадрового и юридического органов,
    • представители органов комплектования и воспитательной работы воинской части;
  • секретарь аттестационной комиссии:

    • один из офицеров воинской части;
  • иные лица в целях рассмотрения отдельных вопросов, связанных с прохождением военнослужащими военной службы, в соответствии с Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 г. № 1237.

В соответствии с Положением о порядке прохождения военной службы, утв. Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 г. № 1237, на заседании аттестационной комиссии рассматриваются:

  • результаты аттестации военнослужащего, проходящего военную службу по контракту;
  • кандидаты для поступления на военную службу по контракту;
  • кандидаты для назначения на воинские должности, а также целесообразность заключения новых контрактов на прохождение военной службы, в том числе контрактов с военнослужащими, достигшими предельного возраста пребывания на военной службе;
  • кандидаты для направления на учебу;
  • представления к награждению государственными наградами РФ военнослужащих и гражданского персонала воинских частей;
  • представления к присвоению очередного воинского звания досрочно или на одну ступень выше воинского звания, предусмотренного штатом для занимаемой воинской должности;
  • представления к досрочному увольнению с военной службы военнослужащих, увольняемых по решению командования или по собственному желанию;
  • иные вопросы, для решения которых в соответствии с действующим законодательством о порядке прохождения военной службы требуются заключения аттестационной комиссии.

Для принятия решения командиром воинской части:

  • аттестационная комиссия выносит письменные заключения по всем рассматриваемым вопросам;
  • на заседания аттестационной комиссии воинской части в необходимых случаях могут приглашаться аттестуемые военнослужащие, командиры (начальники) подразделений, в подчинении которых находятся аттестуемые военнослужащие, и другие должностные лица.

В Министерстве обороны РФ (федеральном органе исполнительной власти или федеральном государственном органе, в котором предусмотрена военная служба):

  • создается центральная аттестационная комиссия;
  • порядок работы, состав и задачи центральной аттестационной комиссии определяются руководителем федерального органа исполнительной власти или федерального государственного органа, в котором предусмотрена военная служба.

Военная служба по контракту

Источник: https://moiprava.info/trudovoe-pravo/pravo-na-voennuyu-sluzhby/1364-poryadok-provedeniya-attestatsii-voennosluzhashchikh-prokhodyashchikh-voennuyu-sluzhbu-po-kontraktu

Аттестация военнослужащих

VI. Порядок аттестации военнослужащих, аттестационные комиссии. Порядок проведения аттестации военнослужащих Аттестация офицеров медицинской службы

Аттестация – всесторонняя объективная оценка способностей и навыков. Аттестация военнослужащих проводится для определения предназначения граждан в запасе, а также проверки военного на соответствие своей должности.

Данное мероприятие помогает ВС РФ:

  • подобрать военнослужащих для службы по повторному контракту;
  • выбрать кандидатов на обучение, определить их предназначение в рамках воинской службы, создать резерв;
  • определить дальнейшее развитие военнослужащего;
  • наградить или досрочно повысить воинское звание;
  • увидеть и оценить причины для досрочного увольнения.

Основные положения аттестации военнослужащих

Проведение аттестации военнослужащих, ее порядок: условия, форма и время определяются руководителем федерального органа исполнительной власти.

Начальство при необходимости может назначить аттестацию любой отдельной категории военнослужащих.

При этом оно несет ответственность за то, чтобы процедура проходила объективно, в срок и давала реальную пользу в продвижении военнослужащих. Регулярность проведения непосредственно зависит от вида службы.

Аттестация военнослужащих по контракту проходит каждые 5 лет, но не менее чем за 4 месяца до конца срока службы или после окончания военно-учебного заведения, адъюнктуры, докторантуры.

По призыву офицеры аттестуются только после конца срочной службы: при увольнении в запас или при заключении контракта.

При этом каждый военнослужащий оценивается по аттестационному листу. Если речь идет о досрочном получении воинского звания или повышения в воинской должности, то комиссия рассматривает наградной лист. В нем же она огласит свое решение. Каждый военнослужащий должен ознакомиться с содержанием аттестации и расписаться на соответствующем листе после утверждения.

Порядок проведения аттестации

Командир (начальник) аттестующий военнослужащего, должен изучить и оценить личные и деловые качества военнослужащего. Делается это поэтапно:

  1. Анализируются конкретные показатели работы на соответствие занимаемой должности. Смотрится, все ли в порядке, какие показатели в воинской части или подразделении, на ответственном участке работы.
  2. Проводится беседа наедине с военнослужащим. Задаются вопросы о прохождении службы, стиле и методах, мнение сотрудника по улучшению качества работы.
  3. Даются советы и рекомендации. Как устранить недостатки, как лучше выполнять свои должностные обязанности и повысить уровень своей подготовки.

Затем делаются выводы и заполняется аттестационный лист. После чего командир обязан получить заключение и утвердить все экземпляры аттестационных листов, представив по команде в вышестоящую инстанцию.

Если военнослужащий не согласен с выводами в аттестационном листе, он может пойти к вышестоящему начальству и обжаловать результаты, или обратиться в суд. Если жалоба будет одобрена, лист заменят на новый или скорректируют данные.

Аттестационная комиссия и её роль в аттестации военнослужащих

Подчиняется командиру воинской части, в которой ее создали. Помогает проводить аттестацию, решать другие вопросы, связанные с воинской службой.

Состоит из:

  • председателя – им является начальник штаба части или первый заместитель командира;
  • секретаря – зачастую офицер;
  • членов комиссии – заместители командира, командиры (начальники) подразделений, представители органов: юридических, кадровых, комплектования, воспитательной работы.

Иногда приглашаются аттестуемые военнослужащие, командиры (начальники) подразделений.

В задачи комиссии входит обязанность рассмотреть:

  • результаты аттестации военнослужащих;
  • кандидатов на обучение;
  • кандидатов для поступления по контракту, повторному его заключению, в том числе с теми, кто достиг предельного возраста для службы;
  • кандидатов на воинские должности, досрочное повышение воинского звания;
  • представления к награждению, в том числе гражданского персонала;
  • представления к увольнению раньше срока;
  • иные вопросы по решению командира (начальника) или из указов Президента РФ.

Все решения комиссия выносит письменно.

Существует центральная аттестационная комиссия, она создана в Министерстве Обороны РФ. Именно она определяет порядок работы, состав и задачи нижестоящих комиссий.

Источник: http://xn--80aaeej2cdcww.xn--p1ai/znaniya/attestatsiya-voennosluzhashchikh

Профессиональная помощь, военных юристов

VI. Порядок аттестации военнослужащих, аттестационные комиссии. Порядок проведения аттестации военнослужащих Аттестация офицеров медицинской службы
№ статьи 5613

Вы здесь

Источник: https://voennoepravo.pro/2020/02/22/%D0%BE%D1%81%D0%BD%D0%BE%D0%B2%D1%8B-%D0%BF%D1%80%D0%BE%D0%B2%D0%B5%D0%B4%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D1%8F-%D0%B0%D1%82%D1%82%D0%B5%D1%81%D1%82%D0%B0%D1%86%D0%B8%D0%B8-%D0%B2%D0%BE%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D0%BE/

Водителю
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: